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做好这11点,助你成为有魅力、有威信的教师

The following article is from 源创图书 Author 钟杰

有一线教师向知名班主任钟杰咨询:


钟老师,或许是因为我以前对班里学生的管理比较宽松,所以学生都不怕我。班里纪律松散,学生学习提不起劲。我曾生气地责骂过他们,也多次给他们讲过道理,但都不管用。有一次,班长对我说:“老师,你说什么都没用,因为你的威信太低了。”听到这句话,我陷入了沉思。我要怎样做才能提高威信呢?


看看她的回答吧~

在我看来,威信不是说出来的,而是做出来的。只有用心地做,专业地做,才能把班主任的威信做出来。
那么该如何做才好呢?我以为做到以下11点,会让学生认为他们遇到了一位有魅力且有威信的老师!
1. 不要当着这个学生的面说那个学生的坏话
在学生面前搬弄是非的老师,最容易令学生讨厌。你在这个学生面前数落了某个学生的不是,他一转身就有可能去告诉那个学生,然后,师生关系就会变得一团糟。
那么,班主任该如何做呢?我以为当面批评、背后赞美是比较好的策略。当面对一个人大加赞赏,总有吹捧之嫌,所以,班主任完全可以背着学生对其大加赞赏。这些赞赏的话语很快就会被其他学生传出去,那个被赞赏的学生一定会在心里暗暗地感激你,甚至把你当作知己。
2. 不要在班里泄漏学生的隐私
学生不论年龄多小,都有不愿意告知别人的事情。凡是他们不愿意告知别人的事情,都可称为隐私。班主任一定要明白一个道理:守护学生的隐私就像守护自己的身体一样重要。即便有什么理由非说不可,也要事先征求当事人的同意。
班主任不仅要守护好学生的隐私,而且要教会学生守住自己的隐私,更要杜绝班里学生闲来没事去挖掘别人的隐私。在学生眼里,老师守住了他的隐私,就是对他最大的尊重,他也会在心里尊重你。
相反,你若随意泄露学生的隐私,他则会恨你,而其他的学生,见到你也会退避三舍。
3. 不要当众羞辱学生
俗话说,“人活一张脸,树活一张皮”。还有一句俗话是,“打人不打脸,骂人不揭短”。这都说明人是特别在乎面子的,是有极强的自尊心的。
如果老师不明白这一点,总爱当众责骂、羞辱学生,那么势必导致师生关系恶化,甚至还会使学生长期处于负面情绪中。
相反,如果老师小心翼翼地呵护学生的自尊心,那么,即便是批评学生,也不会招致学生的怨恨和反抗。
或许,一时半会儿学生并不理解老师的善意,但随着时间的流逝,待学生懂得老师的良苦用心,他的心里就会暖融融的,曾经封冻心底的坚冰也会在顷刻间融化。
4. 不要对学生实行一票否决制
有些班主任,说话做事非常容易情绪化和极端化。只要学生犯了一点小错,班主任马上就会夸大其词:“你简直无药可救了!你从来就没有认真听过一节课!从来就没有说过一句真话!从来就没有做过一件好事!”
教师这种情绪化的一票否决式的评价,只会招致学生的极端不满。班主任要谨记,在处理学生的问题时,一定要就事论事,要有一说一,不要把实情夸大,不要翻旧账。
5. 不要轻易许诺
有些老师为了提高学生的积极性,今天许一个诺言,明天许一个诺言,结果自己到底许了多少诺言,自己都弄不清楚,更别提兑现了。可是,学生全部都记得。
只要你向学生许了一个诺言,他就会心心念念想着你该何时兑现。如果你没有兑现,学生就会认为你这个老师是不讲信用的,他就会从心里瞧不起你。
同时,老师的这种行为也在向学生暗示,诺言并不重要,可以兑现,也可以不兑现。今后,你的学生同样会随时给你许诺,但从不会兑现。
6. 学生犯错后,不要动不动就将学生叫到办公室
办公室是老师办公的地方,除非是特殊情况,否则不要动不动就将学生叫到办公室。可是,很多老师都把办公室当作批评、惩罚学生的地方。让违纪的学生当着众多老师的面挨批评,学生的那份难堪可想而知。
况且很多老师还有这样的习惯,当一个违纪的学生在办公室受训时,其他老师会蜂拥而至,一起“耍大刀”,统统往学生身上“砍”。
有时候,办公室里的老师忙完工作便开始闲聊,天南海北,想到什么就说什么,根本没顾及办公室还有学生站在某个角落侧耳倾听。然后,学生再把这些在教师办公室的见闻传播到其他学生耳中,便会对教师的正面形象产生不好的影响。
我个人的做法是:能在教室里面解决的问题,绝不到办公室解决;能私下解决的问题,绝不在公开场合解决;能用文字沟通的问题,绝不用言语苛责;能当场解决的问题,事后绝不重提。
7. 把女生捧在手心,把男生拴在腰上
我说的把女生捧在手心,绝不是要班主任对女生无原则地姑息迁就。我这里的“捧”,是指班主任对女生要倍加爱护、理解,要多花心思去了解她们,走进她们的内心,真诚地倾听她们的心声。
男生大多都不会去计较一些小细节,但他们通常比较调皮,自控力较差,所以班主任要把男生拴在腰上,时不时地拽他们一下。
只要你真心对待学生,不论是捧在手心,还是拴在腰上,他们都会感受到你的爱,然后跟着你前行。
8. 学生能做的活儿,班主任统统不干
还记得我的猴儿班的班长曾经对别人说过这样一句话:“猴儿在此,怎可让猴王出面?”
这句话给我的启发就是:普通学生能做的事,班委不做;班委能做的事,班长不做;班长能做的事,班主任不做。于是,但凡学生自己能处理的事,我统统不插手。
嘿,还别说,没有班主任这棵葱,学生照样办出了满汉全席。这就说明,班主任可以不当苦干的老黄牛,而当坐在一边想办法、出点子的金丝雀。
9. 不要经常在课堂上斥责学生
所谓课堂,就是指进行教学活动的场所,因此,只要课堂纪律不出现大问题,老师就不必涉及与课堂无关的事情。
可是有些老师全然不管这些,只要有学生影响了他们上课,他们马上就会疾言厉色地斥责学生,甚至还歇斯底里地叫道:“你给我滚!”于是学生回应“滚就滚”,然后就不知跑到哪里去了,最后,老师还得到处找人。
还有一种比较冷静且有主见的学生就会质问老师:“凭什么叫我滚?谁也没有资格剥夺我受教育的权利!”最后,师生据理力争,一番唇枪舌剑,要么是老师败下阵来,要么是师生两败俱伤。
苛责是一枚易爆的手榴弹,老师一定要谨慎保管这枚手榴弹。所以,对于那些不遵守课堂纪律的学生,最好的办法就是老师在课余时间像牛皮糖一样黏住他,给他讲道理,给他补课,直到他彻底投降,说:“老师,我再也不敢在课堂上违纪了。”这样就算大功告成了。
10. 不要让学生知道你的心里有团火
一个心态从容、面容祥和的老师,比那些火气直冒或满面寒霜的老师更让学生敬重。其实,不论修为多深的老师,当看到学生再三地违纪时,心中难免会有怒火。
不同的是,道行深的老师,懂得在适当的时候把那团火熄灭,不让学生看到;道行浅的老师,则会现场直播,闹得天昏地暗、人仰马翻。结果,学生非但不理解,还在一旁看笑话,偷着乐。
在处理棘手的问题时,如果老师能做到心态平和、面容祥和,那么学生就会敬服老师。
11. 不要随意向家长告状
有些老师,碰到学生犯错的情况,喜欢打电话向家长告状。这样的处理方式,不仅令家长不愉快,还会让学生心里生恨。
对老师来说,自己费心费力,还两头不讨好。你说,这样告状有效果吗?除非学生犯的错误已经超越了校规、班规的底线,否则,老师不要轻易向家长打小报告。
总之,只要认真做到了上述11点,班主任在学生心目中的威信就会不知不觉地建立起来。



来源 | 源创图书《乘风破浪做好班主任:轻松应对工作中的38个“怎么办”》钟杰著,中国人民大学出版社2022年8月出版编辑 | 皮皮兵不皮商务合作请拨打010-82296824(梁老师)010-82296739(康老师)2022中小学生分年级暑假劳动清单
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